Solución para hoteles y turismo

Control de horario y nómina para hoteles y empresas de turismo 24/7

Recepción, housekeeping, mantenimiento y restaurante trabajan en turnos que cubren las 24 horas. Cigua te ayuda a cubrir cada turno, registrar la asistencia y pagar la nómina con las horas extra y de feriado que correspondan.

Turnos que cubren las 24 horas

Con turnos por área y asignación por colaborador, el administrador ve qué turnos están cubiertos y cuáles necesitan a alguien. Los permisos y las vacaciones aparecen en la programación, así el personal que se ausenta queda reflejado en el calendario de turnos.

  • Turnos por recepción, housekeeping, mantenimiento y restaurante
  • Permisos y vacaciones visibles en la programación
  • Ausencias registradas automáticamente
Turnos que cubren las 24 horas

Temporada alta y días feriados

En temporada alta se trabajan más horas, y en los días feriados el pago cambia. Cigua separa las horas de feriado y las horas extra para que la nómina las pague según corresponde.

  • Horas de feriado identificadas por separado
  • Horas extra al 35% y al 100%
  • Nómina quincenal o mensual
Temporada alta y días feriados

Expediente de cada colaborador

Cada colaborador tiene su expediente con contrato, cartas y documentos, incluido el personal de temporada. Cuando alguien se va, su cuenta se desactiva y el expediente se conserva.

  • Contratos y cartas de trabajo generados desde plantillas
  • Expediente por colaborador
  • Desactivación de cuentas con el historial conservado
Expediente de cada colaborador

Preguntas frecuentes

Lo que más nos preguntan

Sí. Puedes crear y desactivar colaboradores según la temporada, sin perder su historial de asistencia.

¿Listo para simplificar el RRHH de tu equipo?

Configúralo en minutos. No se requiere tarjeta de crédito.

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